Embora o número de mulheres cientistas e engenheiras na UE tenha aumentado na última década, as mulheres continuam a estar largamente sub-representadas nestes domínios.
As ciências representam uma parte significativa dos postos de trabalho na Europa: em 2024, mais de 73,8 milhões de pessoas com idades compreendidas entre os 25 e os 64 anos estavam empregadas nos domínios da ciência e da tecnologia na UE.
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Um número crescente de mulheres: o número de mulheres cientistas e engenheiras na UE aumentou de 3,4 milhões em 2008 para 7,9 milhões em 2024, de acordo com os últimos dados do Eurostat.
No entanto, continuam a existir disparidades entre setores individuais. As mulheres investigadoras estão quase em paridade no setor do ensino superior (44%) e no setor público (45%), mas estão sub-representadas no setor empresarial (22%), de acordo com o relatório da Comissão Europeia "She Figures 2024".
Além disso, as mulheres representam apenas 25% dos profissionais independentes nos setores da ciência e engenharia e das TIC.
"A segregação de género continua a ser um desafio no mercado de trabalho. No entanto, há uma tendência gradual para inverter esta situação, o que indica um progresso lento mas constante no sentido da igualdade de género", refere o relatório She Figures.
Entre os países da UE, as percentagens mais elevadas de mulheres cientistas e engenheiras registaram-se na Letónia, com 50,9%, na Dinamarca, com 48,8%, e na Estónia, com 47,9%.
Em contrapartida, os níveis mais baixos de representação registaram-se na Finlândia, com 30,7%, na Hungria, com 31,7%, e no Luxemburgo, com 32,4%.
No entanto, nalgumas regiões da Europa, as mulheres representam, de facto, uma percentagem mais elevada de cientistas do que os homens. Especificamente, havia mais mulheres em 11 regiões de Espanha, Portugal, Polónia, Bulgária, Suécia e Letónia, segundo o Eurostat.
Por exemplo, as Ilhas Canárias, em Espanha, registaram a percentagem mais elevada de mulheres cientistas e engenheiras, com 58,8%. Seguiram-se as ilhas portuguesas dos Açores e da Madeira, com 57,3% e 56,4%, respetivamente.
No outro extremo da escala, a menor proporção de mulheres cientistas e engenheiras foi registada na região húngara de Közép-Magyarország (30,0%), na região finlandesa de Manner-Suomi (30,7%) e em Sud, na Itália (31,1%).
As mulheres nascidas fora da UE têm menos probabilidades de trabalhar como cientistas e engenheiras (36%) do que as mulheres nascidas noutro país da UE (43%) e as nascidas no país da UE onde trabalham (42%).
As proporções mais baixas de mulheres nascidas fora da UE a trabalhar como cientistas e engenheiras registam-se no Luxemburgo (21%) e nos Países Baixos (26%).