Em 2024, registou-se uma descida das vagas de emprego na UE, após a recuperação da COVID-19. O impacto da pandemia nas ofertas de emprego na UE foi mais grave do que a recessão de 2009.
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Bélgica e os Países Baixos registaram as taxas mais elevadas de postos de trabalho disponíveis entre os países da UE nos últimos três meses de 2024, com 4,1% dos empregos nos seus mercados de trabalho atualmente por preencher, de acordo com os últimos dados do Eurostat. Áustria seguiu-se a estes dois países com 3,6%.
Por outro lado, a Bulgária, Polónia e Roménia registaram as taxas mais baixas de ofertas de emprego, todas com 0,7%, seguindo-se Espanha com 0,9%.
Comparando este trimestre com o mesmo trimestre do ano anterior, a taxa de ofertas de emprego aumentou em quatro países da UE, manteve-se estável em seis e diminuiu em 17 países da UE.
Os maiores aumentos registaram-se na Dinamarca, em Espanha, na Croácia e em Malta, cada um com um aumento de 0,1 pontos percentuais.
Entretanto, as maiores descidas foram registadas na Alemanha, com menos de 0,7 pontos percentuais, na Grécia, com 0,6 pontos percentuais, e em França e na Áustria, ambas com menos de 0,5 pontos percentuais.
O impacto da COVID-19 nas ofertas de emprego na UE foi mais grave do que a recessão de 2009.
Apesar da rápida recuperação, com dois anos consecutivos de forte crescimento em 2021 e 2022, a taxa voltou a diminuir em 2023 e 2024, o que indica um abrandamento.
Que setores registam mais vagas?
As taxas mais elevadas de ofertas de emprego foram registadas nas "Atividades administrativas e serviços de apoio", seguidas da "Construção, informação e comunicação", das "Atividades profissionais, científicas e técnicas" e das "Atividades de alojamento e restauração".
Entre as vagas anunciadas online durante este período, os diretores de vendas, marketing e desenvolvimento foram os mais procurados.
Embora as profissões do setor público, como os trabalhadores do setor da saúde e os professores, também possam enfrentar dificuldades de recrutamento, não figuram entre as profissões mais procuradas online.
Possivelmente porque estes cargos não são frequentemente anunciados na Internet.